一是從會計基礎工作規(guī)范上著力。加強會計法律法規(guī)宣傳教育和業(yè)務培訓，提高會計人員理論素養(yǎng)和業(yè)務水平；推行會計人員持證上崗制度，加強對持證上崗情況檢查；建立財政監(jiān)督檢查機制，加強會計基礎工作規(guī)范檢查；加強會計信息化建設，提高財務會計科學化、信息化水平。

　　二是從會計制度建設上著力。建立完善會計管理服務體系，積極引導單位建立健全內部控制和財務管理制度，規(guī)范財務管理行為。

　　三是從會計市場環(huán)境上著力。從建立激勵機制和信用等級評定入手，健全退出機制，加強業(yè)務規(guī)范，制定《桐城市代理記賬管理實施細則》，加強代理記賬市場整治，依法打擊非法代理記賬行為，提高會計管理水平。

　　四是在會計人才培養(yǎng)上著力。加強會計從業(yè)資格、會計職稱考試考前培訓，筑牢會計人才“塔基”。加強省、市會計領軍人才、高級會計師培養(yǎng)工作，建立一支理論素養(yǎng)高、業(yè)務技術精、工作作風硬的會計人才隊伍，為桐城經濟發(fā)展獻智獻力。