湖南婁星區(qū)財政局聯(lián)合就業(yè)局采取開班點名、中途突擊核查、培訓結(jié)束考核驗收等辦法加強農(nóng)村勞動力免費培訓管理。切實把好“審核、教材、教案、核查、鑒定、驗收”六關(guān)：

　　一是把好培訓對象關(guān)，在培訓信息模板錄入環(huán)節(jié)，對年齡或身份不符合規(guī)定的，不予錄入；

　　二是把好教材關(guān)，要求培訓機構(gòu)使用統(tǒng)一的規(guī)范教材，確保人手一本；

　　三是把好教學方案關(guān)，要求培訓機構(gòu)制定詳細規(guī)范的教學方案，否則不同意開班；

　　四是把好現(xiàn)場核查關(guān)，要求培訓機構(gòu)開班前上報培訓人員花名冊，財政部門、人社部門于開班時派人現(xiàn)場逐個核實，開班途中再次抽查，檢查參訓率、遵守紀律情況；

　　五是把好技能鑒定關(guān)，培訓終了，由各技能鑒定部門隨機抽選專家對培訓學員進行技能鑒定考核，財政部門也安排人員隨行，進行監(jiān)督；

　　六是把好培訓后的考核驗收關(guān)，按照省的考核驗收要求，組織驗收考核小組，對照驗收指標逐項考核，考核通過后方按規(guī)定給予培訓補貼。

　　通過抓好培訓的六大環(huán)節(jié)，確保培了訓質(zhì)量和培訓效果，提高惠農(nóng)資金資金使用效益。