廣東連州三措施促農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)
近年來,廣東連州市結(jié)合自身實際,把農(nóng)村勞動力職業(yè)技能培訓和轉(zhuǎn)移就業(yè)作為推進城鎮(zhèn)化和實施富民工程的重要舉措,堅持就地就近轉(zhuǎn)移就業(yè)和鼓勵青年返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)相結(jié)合,形成“政府引導、市場就業(yè)、有序轉(zhuǎn)移、保障權(quán)益”的勞務(wù)經(jīng)濟工作新機制。
一、加強組織領(lǐng)導,完善工作機制
成立了連州市農(nóng)民工工作領(lǐng)導小組,設(shè)立辦公機構(gòu),為農(nóng)民工工作提供堅強的組織保證。制定《連州市農(nóng)村勞動力職業(yè)技能培訓轉(zhuǎn)移就業(yè)實施方案》、《連州市關(guān)于推進優(yōu)秀農(nóng)民工進城落戶的意見》、《連州農(nóng)民工積分入戶城鎮(zhèn)實施方案(試行)》等一系列相關(guān)政策和文件,為農(nóng)民工工作提供了健全的制度保證。明確責任,量化考核。將農(nóng)村勞動力職業(yè)技能培訓和轉(zhuǎn)移就業(yè)工作納為鎮(zhèn)(鄉(xiāng))和市直有關(guān)部門年度考核內(nèi)容。
二、加大資金投入,夯實基礎(chǔ)設(shè)施
一是除安排財政專項資金外,連州市每年還預借100萬元用作農(nóng)村勞動力職業(yè)技能培訓啟動資金,確保經(jīng)費到位。二是全市12個鎮(zhèn)(鄉(xiāng))均成立了勞動保障事務(wù)所,要求有專人負責農(nóng)村勞動力職業(yè)技能培訓和轉(zhuǎn)移就業(yè)工作。三是投入2300萬元,新建了連州市人力資源市場綜合服務(wù)大樓和連州技工學校實訓大樓,購買了一批數(shù)控、模具車床、汽車維修、計算機等培訓設(shè)備設(shè)施,從而使農(nóng)村勞動力就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓條件實現(xiàn)了重大突破,農(nóng)村勞動力就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)能力和服務(wù)水平得到較大提高。
三、加強技能培訓,促進就業(yè)創(chuàng)業(yè)
一是以連州技工學校為龍頭,組織農(nóng)村勞動力集中進行技能培訓。實施“一戶一技能”計劃和技能提升計劃,采取“校企合作”、“送教上企”、“送教入村”等培訓方式,分類開展技能培訓。2010年至今年7月止,連州市共舉辦各類培訓班133期,培訓農(nóng)村勞動力8083人,其中“雙轉(zhuǎn)移”培訓 2175 人。二是加強服務(wù),引導外出務(wù)工人員回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。據(jù)統(tǒng)計,連州市回鄉(xiāng)自主創(chuàng)業(yè)的務(wù)工人員,今年上半年招收近1000人實現(xiàn)就近就地就業(yè)。三是抓好農(nóng)民工積分入戶城鎮(zhèn)工作,穩(wěn)步推進城鎮(zhèn)化進程,進一步推進轉(zhuǎn)移就業(yè)工作。
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