2011年，達州市就業(yè)工作將按照“圍繞一個主題，貫穿一條主線，夯實兩個基礎，做好六項工作”的思路，開拓創(chuàng)新，攻堅克難，努力實現(xiàn)“十二五”開局之年就業(yè)工作再上新臺階。

　　圍繞一個主題：緊緊圍繞“民生為本，科學發(fā)展”這個主題。

　　貫穿一條主線：貫穿落實更加積極的就業(yè)政策這條主線。

　　夯實兩個基礎：夯實就業(yè)服務管理信息化平臺。進一步加強全市就業(yè)管理信息系統(tǒng)建設，加大信息資料錄入、管理力度，逐步實現(xiàn)與省上和各縣（市、區(qū)）聯(lián)網(wǎng)，形成全市統(tǒng)一、覆蓋城鄉(xiāng)的就業(yè)信息服務網(wǎng)絡；夯實基層就業(yè)保障平臺。按照規(guī)范化、標準化的要求，積極幫助基層平臺落實場地、人員、經(jīng)費，積極爭取基層就業(yè)保障基礎設施建設項目，加強基層平臺信息化建設。

　　做好六項工作：一是做好富士康成都項目人力資源招募工作。認真做好招募報名、面試體檢、運送和后續(xù)管理工作，加強對全市招募工作指導和督查力度，確保完成全市13470人的招募目標任務；二是做好城鄉(xiāng)各類群體統(tǒng)籌就業(yè)工作。統(tǒng)籌做好高校畢業(yè)生、城鎮(zhèn)低收入家庭、被征地農(nóng)民、農(nóng)村富裕勞動力、藏區(qū)“9+3”學生的就業(yè)工作，重點是搭建平臺，全方位開展就業(yè)服務；三是做好創(chuàng)業(yè)促進工作。協(xié)調(diào)落實創(chuàng)業(yè)扶持政策，發(fā)展微型企業(yè)，創(chuàng)造就業(yè)崗位。繼續(xù)加大小額擔保貸款工作力度，完善創(chuàng)業(yè)資金支持體系。落實小額擔保貸款工作目標責任、提高小額擔保貸款發(fā)放效率、擴大小額擔保貸款的扶持范圍；四是做好職業(yè)能力建設工作。規(guī)范職業(yè)培訓與鑒定管理，努力實現(xiàn)“培訓一人、就業(yè)一人”、“就業(yè)一人、培訓一人”的目標；五是做好就業(yè)援助工作。進一步完善對困難群體的就業(yè)援助制度，大力開發(fā)公益性崗位，形成長效幫扶機制，確保“零就業(yè)”家庭至少一人實現(xiàn)就業(yè)；六是做好失業(yè)保險工作。強化擴面征繳，完善內(nèi)控制度，推進市級統(tǒng)籌，落實失業(yè)保險促就業(yè)政策，確保失業(yè)保險待遇按時足額發(fā)放。