現(xiàn)在很多會(huì)計(jì)開(kāi)始考慮跳槽的事情了， 會(huì)計(jì)跳槽到別的單位就要參加面試，面試的時(shí)候，老板都會(huì)提問(wèn)一些財(cái)稅方面的問(wèn)題，這些財(cái)稅問(wèn)題基本難度不是很大，因?yàn)楹芏嘀行∑髽I(yè)的老板對(duì)一些稅收知識(shí)并不是特別的懂。去年的時(shí)候，跟一個(gè)小企業(yè)的老板談?wù)撁嬖噯?wèn)題的時(shí)候，老板說(shuō)，他面試會(huì)計(jì)的時(shí)候，這4個(gè)問(wèn)題經(jīng)常提問(wèn)，會(huì)計(jì)如果答不上來(lái)，先別考慮跳槽的事情。

1.會(huì)計(jì)工作的時(shí)間越長(zhǎng)，會(huì)計(jì)方面的經(jīng)驗(yàn)就越多嗎？

在很多老板的眼中，只要一個(gè)會(huì)計(jì)工作時(shí)間了，就是人們常說(shuō)的老會(huì)計(jì)，會(huì)計(jì)方面的工作經(jīng)驗(yàn)就自然而然的就多了，這有些道理的?？稍趯?shí)際的工作中，一個(gè)會(huì)計(jì)一直在一些小企業(yè)里從事會(huì)計(jì)工作，沒(méi)有到一個(gè)大的企業(yè)從事會(huì)計(jì)工作，那么會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn)就不能說(shuō)豐富了。因?yàn)樾∑髽I(yè)畢竟涉及的會(huì)計(jì)科目少一些，一些大的企業(yè)涉及會(huì)計(jì)的知識(shí)就多了，所以在一些大企業(yè)工作的會(huì)計(jì)平時(shí)接觸的知識(shí)點(diǎn)就比在小企業(yè)的會(huì)計(jì)多。所以會(huì)計(jì)工作時(shí)間的長(zhǎng)度并不能代表會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)多，關(guān)鍵是會(huì)計(jì)工作時(shí)間長(zhǎng)，什么企業(yè)都接觸過(guò)，這樣的會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)就多。

2.不按規(guī)定繳納個(gè)人所得稅會(huì)受到哪些處罰？

在很多中小企業(yè)里，有些老板為了給企業(yè)增加成本少繳稅，就要會(huì)計(jì)虛列員工工資，而這些員工的工資都達(dá)不到繳納個(gè)人所得稅的標(biāo)準(zhǔn)。還有一些企業(yè)的會(huì)計(jì)，給員工發(fā)送的獎(jiǎng)金為了不繳個(gè)稅，就讓員工那一些費(fèi)用發(fā)票頂替?zhèn)€人獎(jiǎng)金。根據(jù)稅收征管的相關(guān)規(guī)定：扣繳義務(wù)人應(yīng)扣未扣、應(yīng)收而不收稅款的，由稅務(wù)機(jī)關(guān)向納稅人追繳稅款，對(duì)扣繳義務(wù)人處應(yīng)扣未扣、應(yīng)收未收稅款百分之五十以上三倍以下的罰款。

3.老板安排會(huì)計(jì)給企業(yè)做假帳偷逃稅款，會(huì)受到什么處罰？

在日常工作中，有很多企業(yè)老板會(huì)讓會(huì)計(jì)給企業(yè)做假賬少繳稅，那么企業(yè)被稅務(wù)稽查后，老板也是要承擔(dān)責(zé)任的。根據(jù)相關(guān)規(guī)定：老板授意、指使、強(qiáng)令會(huì)計(jì)人員偽造、變?cè)鞎?huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿，編制虛假財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告或者隱匿、故意銷(xiāo)毀依法應(yīng)當(dāng)保存的會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任；尚不構(gòu)成犯罪的，可以處五千元以上五萬(wàn)元以下的罰款。

4.企業(yè)的應(yīng)收賬款和應(yīng)付賬款，會(huì)計(jì)要記清嗎？

日常工作中，老板最關(guān)心的就是企業(yè)的利潤(rùn)了，還有外面欠公司的錢(qián)是多少，公司還有多少賬未付。會(huì)計(jì)工作中，要把這些數(shù)字記在心中，碰到老板問(wèn)這些問(wèn)題的時(shí)候，會(huì)計(jì)雖然不能精確到小數(shù)點(diǎn)，但也要大體上說(shuō)清楚。別到最后老板問(wèn)的時(shí)候，會(huì)計(jì)還在電腦上查，這讓有些老板心里就會(huì)犯嘀咕，你到底把公司的事情放不放在心上。影響會(huì)計(jì)在老板心目中的形象。

聽(tīng)了老板說(shuō)的4個(gè)問(wèn)題后，感覺(jué)都是會(huì)計(jì)日常工作中經(jīng)常碰到的一些問(wèn)題，會(huì)計(jì)只要平時(shí)細(xì)心，基礎(chǔ)扎實(shí)一點(diǎn)，很容易的就能回答上來(lái)。會(huì)計(jì)如果連這4個(gè)問(wèn)題都答不上來(lái)，那會(huì)計(jì)應(yīng)該反思一下自己了，到底自己是不是適合干會(huì)計(jì)。

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