新用戶掃碼下載三個小技巧 讓你在面試中游刃有余！
很多小伙伴們在面試的時候，都遇到過以下這兩種情況：
一、不知道如何面對面試中提出的各種問題？；
二、不知道如何用最有利的方式來陳述自己的觀點并將面談集中在你想談的內(nèi)容上。
下面就教大家?guī)讉€小技巧，讓你在面試中游刃有余。
第一種方法是：你可以從職業(yè)顧問那里獲得一些技巧，他們會告訴如何將你希望傳達的信息告訴雇主，而不管你接受怎樣的提問。面試者應(yīng)該掌握2-3個要旨去表達自己的觀點。
第二種方法是：一家面試培訓(xùn)公司的副總裁杰夫·布朗的建議：面試者可以使用公式Q（問題）= A（回答）+1（面試者的1個觀點），使面談朝著你希望的方向發(fā)展。
這需要掌握三個技巧：
1、仔細研究。
應(yīng)預(yù)先掌握信息，盡可能多了解你應(yīng)聘的工作、雇主和公司管理層。在回答正式提問中運用這些信息，然后將討論引向你的資質(zhì)是否符合這個職位。
了解公司的文化和現(xiàn)在面臨的挑戰(zhàn)可以令你獲得更廣闊的視角，這有利于你的面試。公司業(yè)績也可以通過公開的資料、公司的股東報告來獲得。根據(jù)這些信息，你可以適時調(diào)整對有關(guān)公司問題的回答。此外，也可以在面試前，通過和招聘者的接觸，了解公司的核心挑戰(zhàn)，了解所要應(yīng)聘的工作職責以及公司希望這個職位做出哪些貢獻，然后，在面試中將自己的潛在價值告訴雇主。
2、準備講故事。
許多面試官希望應(yīng)聘者提供一些例子，說明他們是如何應(yīng)對挑戰(zhàn)和困難的，這種提問通常需要用故事來解答。但并不是每一個問題都有合適的故事可以引用。你可以事先對面試官感興趣的五六個類別準備故事，這個過程可以幫助你思考每個問題和潛在的一些例子。準備的充分，在面試中你就可以游刃有余。
3、對負面問題做正面回答。
當你被問及職業(yè)記錄中曾犯過的錯誤時，不要試圖躲避。正確的方法是不逃避，也不撒謊，而是正面回答問題并繼續(xù)談話。在談到錯誤時，應(yīng)該說明你怎樣從中吸取教訓(xùn)，并學(xué)習到哪些有益的知識和經(jīng)驗。
掌握好面試技巧、面試方法，順利獲得Offer，只能說是開啟了你工作的第一步，作為一名財務(wù)人，要時刻保持學(xué)習，這樣才能以高起點進入心儀企業(yè)，才能有理想的薪資待遇及發(fā)展前景。尤其是對會計新人和期望轉(zhuǎn)行會計的職場人來說，學(xué)習會計實操技能和職場規(guī)則勢在必行。
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