俄羅斯五一連休十天不調(diào)休！作為金融人的你怎么看？

俄羅斯五一連休十天不調(diào)休！作為金融人的你怎么看？

又是一年的五·一要到了，然而今年的五一假期卻并不讓人感到如何歡樂！

喏，你瞧，#如何看待五一調(diào)休湊長假#、#五一調(diào)休#、#五一小長假的真實面目#等等，有關(guān)五一的話題頻繁上熱搜。

【#五一調(diào)休#實際只放了一天假？#如何看待五一調(diào)休湊長假# 】2021年五一勞動節(jié)放假安排：5月1日-5日放假調(diào)休，共5天。4月25日（星期日）、5月8日（星期六）上班。不少網(wǎng)友表示不滿，除了兩天周末和兩天調(diào)休，東拼西湊出來的“5天”假期，其實只相當于五一假期只有一天而已！縮短了前后兩周的休息時間，大家的兩個正常周末的休息時間被毀掉了！

引得廣大網(wǎng)友紛紛吐槽，太多情緒不平的、抱怨的，說這還不如五一只放三天短假期呢！

而這時候，網(wǎng)上爆出來俄羅斯五一休息十天，這兩廂一對比，可把國人羨慕壞了！

央視評論：假期方案涉及面廣，實踐中往往眾口難調(diào)，有贊的，就難免有彈的。我們不能責怪網(wǎng)友“矯情”，而要嚴肅看待和正確分析大家對假期如此敏感甚至斤斤計較背后的原因。
透過這種社會情緒，我們要看到“反對意見”背后的痛點，傾聽他們的聲音，想方設(shè)法提高群眾假期的質(zhì)量，最大限度地發(fā)揮出假期的功能和作用。關(guān)鍵之策在于落實好帶薪休假制度，給人們更多出行的自由和空間，使旅游、休假更加自主和均衡，有效緩解國慶、“五一”假期出行的壓力，提高假期尤其是長假的“價值”和“含金量”，人們才不會再糾結(jié)于假期是不是“湊”來的。

怎樣提高長假的“價值”和“含金量”？

1、財富自由，脫離打工人，不受公司單位的約束

2、提高自身價值，選擇前景好、待遇好的職業(yè)（年假等各種福利）

說到這里，肯定有朋友要說了，要是財富自由，誰還在意這兩天假期，還不是有錢想啥時候旅游就啥時候去，啥時候過節(jié)就啥時候過嘛！

所以說，當?shù)谝稽c不具有普適性，不適合普遍群眾的時候，那么第二點怎么樣呢？

換個好工作，找個好公司，難嗎？

不難！

就像俄羅斯的十天連休，身為金融行業(yè)的人，除了感嘆一句，當做新聞看看，其他絕對是沒有什么大的情緒波動！

為什么呢？

我們以金融行業(yè)中的銀行舉例

在中國，銀行業(yè)包括中國人民銀行，監(jiān)管機構(gòu)，自律組織，以及在中華人民共和國境內(nèi)設(shè)立的商業(yè)銀行、城市信用合作社、農(nóng)村信用合作社等吸收公眾存款的金融機構(gòu)、非銀行金融機構(gòu)以及政策性銀行，人才需求量是非常大的。

根據(jù)美國《財富》雜志公布的2019年世界500強排行榜數(shù)據(jù)，位居世界500強企業(yè)的中國銀行已有11家，分別為中國工商銀行、中國建設(shè)銀行、中國農(nóng)業(yè)銀行、中國銀行以及國家開發(fā)銀行等，相比于往年呈現(xiàn)上升趨勢，銀行也是上榜最多的行業(yè)。

我們再看銀行從業(yè)城市工資排行榜，截止今年三月份，平均工資已經(jīng)將突破12000/月！

而且我們知道，銀行身為國家性金融機構(gòu)，很多待遇和公務(wù)員是持平的，所以你想想吧，錢多待遇好，是不是一個好的選擇呢？

各位想要進入銀行的同學都要提前做好職業(yè)規(guī)劃，并付出實際行動哦~

2021年銀行從業(yè)資格考試即將開始，如果你的備考不順利，做題還是沒有技巧和思路，那么可以考慮讓網(wǎng)校幫幫忙！~加入正保會計網(wǎng)校大家庭>>

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