安徽：高級(jí)經(jīng)濟(jì)師評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)條件（征求意見(jiàn)稿）公開(kāi)征求意見(jiàn)

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為進(jìn)一步加強(qiáng)我省經(jīng)濟(jì)專業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)，更好適應(yīng)我省經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展新要求，根據(jù)《人力資源社會(huì)保障部關(guān)于深化經(jīng)濟(jì)專業(yè)人員職稱制度改革的指導(dǎo)意見(jiàn)》（人社部發(fā)〔2019〕53號(hào)）《人力資源社會(huì)保障部關(guān)于印發(fā)經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格規(guī)定和經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試實(shí)施辦法的通知》（人社部規(guī)〔2020〕1號(hào)）精神。按照省人社廳的統(tǒng)一部署，近期我們對(duì)《安徽省經(jīng)濟(jì)系列高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)條件（試行）》《安徽省正高級(jí)經(jīng)濟(jì)師專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)條件（試行）》進(jìn)行修訂，形成了《安徽省經(jīng)濟(jì)系列高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)條件（征求意見(jiàn)稿）》?，F(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)征求意見(jiàn)。如有意見(jiàn)建議，請(qǐng)于本公告發(fā)布之日15日內(nèi)向我廳人事教育處反饋。

聯(lián)系人：徐志龍，聯(lián)系電話：0551-62871817，電子郵箱：xuzhilong@ahjxw.gov.cn。

附件：《安徽省經(jīng)濟(jì)系列高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)條件（征求意見(jiàn)稿）》

安徽省經(jīng)濟(jì)和信息化廳

2022年3月2日

安徽省經(jīng)濟(jì)系列高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格

評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)條件（征求意見(jiàn)稿）

第一章 總 則

第一條  為加強(qiáng)我省經(jīng)濟(jì)專業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)，科學(xué)客觀公正評(píng)價(jià)我省經(jīng)濟(jì)系列高級(jí)專業(yè)技術(shù)人員，激發(fā)經(jīng)濟(jì)專業(yè)人員創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活力，培養(yǎng)和造就一支高素質(zhì)的經(jīng)濟(jì)專業(yè)人才隊(duì)伍，進(jìn)一步發(fā)揮和調(diào)動(dòng)廣大經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)人員的積極性，健全和完善經(jīng)濟(jì)專業(yè)人才選拔機(jī)制，根據(jù)國(guó)家職稱評(píng)審的有關(guān)政策，結(jié)合我省實(shí)際，制定本標(biāo)準(zhǔn)條件。

第二條  安徽省經(jīng)濟(jì)系列高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格名稱為高級(jí)經(jīng)濟(jì)師和正高級(jí)經(jīng)濟(jì)師。設(shè)置工商管理、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)、財(cái)政稅收、金融、保險(xiǎn)、人力資源管理、旅游經(jīng)濟(jì)、運(yùn)輸經(jīng)濟(jì)、建筑與房地產(chǎn)經(jīng)濟(jì)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)等10個(gè)專業(yè)。其中，人力資源管理高級(jí)專業(yè)的職稱名稱為高級(jí)人力資源管理師、正高級(jí)人力資源管理師；知識(shí)產(chǎn)權(quán)高級(jí)專業(yè)的職稱名稱為高級(jí)知識(shí)產(chǎn)權(quán)師、正高級(jí)知識(shí)產(chǎn)權(quán)師；其他專業(yè)在職稱名稱后標(biāo)注，如高級(jí)經(jīng)濟(jì)師（金融）、正高級(jí)經(jīng)濟(jì)師（金融）等。

第三條  高級(jí)經(jīng)濟(jì)師專業(yè)技術(shù)資格實(shí)行考試與評(píng)審相結(jié)合的評(píng)價(jià)辦法，凡申報(bào)高級(jí)經(jīng)濟(jì)師專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審的人員，須參加國(guó)家統(tǒng)一組織的高級(jí)經(jīng)濟(jì)師資格考試，并達(dá)到合格標(biāo)準(zhǔn)。

正高級(jí)經(jīng)濟(jì)師資格評(píng)審采取筆試、面試答辯和評(píng)審相結(jié)合的評(píng)價(jià)辦法。凡申報(bào)正高級(jí)經(jīng)濟(jì)師資格的人員，須參加我省正高級(jí)經(jīng)濟(jì)師評(píng)審委員會(huì)組織的筆試和面試答辯，筆試和面試答辯成績(jī)作為評(píng)審的重要依據(jù)。

第二章 適用范圍

第四條  本標(biāo)準(zhǔn)條件適用于我省企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織等組織中全職從事經(jīng)濟(jì)專業(yè)工作的專業(yè)技術(shù)人員。公務(wù)員（包括參照公務(wù)員法管理人員）及已辦理退休手續(xù)的人員不得申報(bào)評(píng)審。    

第三章 基本條件

第五條 擁護(hù)黨的路線、方針、政策，遵守國(guó)家法律法規(guī)，具有良好的職業(yè)道德、敬業(yè)精神；具有較高的經(jīng)濟(jì)專業(yè)素質(zhì)和理論水平，能夠準(zhǔn)確把握當(dāng)前經(jīng)濟(jì)形勢(shì)和宏觀經(jīng)濟(jì)政策，對(duì)所從事行業(yè)的經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域具有較深入研究；身心健康，具備從事經(jīng)濟(jì)專業(yè)工作的身體條件。

第六條  任現(xiàn)職期間，年度考核為合格以上等次的年限不少于申報(bào)職稱等級(jí)要求的資歷年限。
  第七條  結(jié)合崗位需要,按照國(guó)家和我省專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育的有關(guān)規(guī)定，完成繼續(xù)教育學(xué)習(xí)任務(wù)。

第四章 學(xué)歷、資歷條件

第八條 高級(jí)經(jīng)濟(jì)師

應(yīng)符合下列條件之一：

（一）具備大學(xué)?？茖W(xué)歷，取得中級(jí)經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格后，從事與經(jīng)濟(jì)師職責(zé)相關(guān)工作滿10年；

（二）具備碩士學(xué)位，或第二學(xué)士學(xué)位或研究生班畢業(yè)，或大學(xué)本科學(xué)歷或?qū)W士學(xué)位，取得中級(jí)經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格后，從事與經(jīng)濟(jì)師職責(zé)相關(guān)工作滿5年；

（三）具備博士學(xué)位，取得中級(jí)經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格后，從事與經(jīng)濟(jì)師職責(zé)相關(guān)工作滿2年。

（四）取得會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì)、審計(jì)中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格，符合以上學(xué)歷、年限條件的，參加國(guó)家統(tǒng)一組織的高級(jí)經(jīng)濟(jì)師資格考試，達(dá)到合格標(biāo)準(zhǔn)，可以報(bào)名參加高級(jí)經(jīng)濟(jì)師評(píng)審。

（五）取得房地產(chǎn)估價(jià)師、咨詢工程師（投資）、土地登記代理人、房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人、銀行業(yè)專業(yè)人員等中級(jí)職業(yè)資格，或取得資產(chǎn)評(píng)估師、稅務(wù)師、專利代理師、價(jià)格鑒證師、招標(biāo)師、物業(yè)管理師、管理咨詢師等職業(yè)資格等相關(guān)職業(yè)資格，符合以上學(xué)歷、年限條件的，參加國(guó)家統(tǒng)一組織的高級(jí)經(jīng)濟(jì)師資格考試，達(dá)到合格標(biāo)準(zhǔn)，可以報(bào)名參加高級(jí)經(jīng)濟(jì)師評(píng)審。

第九條  正高級(jí)經(jīng)濟(jì)師

一般具備大學(xué)本科以上學(xué)歷或?qū)W士以上學(xué)位，取得高級(jí)經(jīng)濟(jì)師（含會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì)、審計(jì)等屬性相近系列副高職稱）資格后，從事與高級(jí)經(jīng)濟(jì)師職責(zé)相近工作滿5年。

第五章 能力和業(yè)績(jī)條件

第十條 高級(jí)經(jīng)濟(jì)師

（一）專業(yè)理論知識(shí)和能力條件

系統(tǒng)掌握經(jīng)濟(jì)工作專業(yè)理論、方法、技巧和相關(guān)政策法規(guī)，

能夠設(shè)計(jì)實(shí)施經(jīng)濟(jì)項(xiàng)目或經(jīng)濟(jì)活動(dòng)方案，推動(dòng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)有序合規(guī)展開(kāi)。能夠指導(dǎo)助理經(jīng)濟(jì)師、經(jīng)濟(jì)師等參與經(jīng)濟(jì)工作的各類從業(yè)人員合理合規(guī)開(kāi)展工作。

（二） 業(yè)績(jī)條件

應(yīng)符合下列條件之一：

1. 主持各類大中型企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)2年以上，連續(xù)2年取得顯著的經(jīng)濟(jì)效益或?yàn)槠髽I(yè)扭虧增盈做出突出貢獻(xiàn)。

2. 作為骨干參與各類大中型企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)3年以上，為提高企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理水平和決策水平做出重要貢獻(xiàn)，并使企業(yè)取得較大的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益，或獲得國(guó)家級(jí)企業(yè)管理現(xiàn)代化創(chuàng)新成果排名前5名，或省級(jí)企業(yè)管理現(xiàn)代化創(chuàng)新一等成果排名前4名、二等成果排名前3名、三等成果排名前2名。

3. 主持各類小型企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)3年以上，連續(xù)3年主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)（如：營(yíng)業(yè)收入、盈利稅收、單位能耗、人均產(chǎn)值等）達(dá)到省內(nèi)同行業(yè)企業(yè)先進(jìn)水平。

4. 主持或作為骨干參與籌建市（廳）級(jí)以上重點(diǎn)項(xiàng)目，投產(chǎn)后達(dá)到設(shè)計(jì)指標(biāo)。

5. 從事經(jīng)濟(jì)研究工作，主持或作為主要完成人參與的課題研究成果被市（廳）級(jí)以上相關(guān)部門采用。

6. 作為主要完成人，制定重點(diǎn)行業(yè)規(guī)劃、重要經(jīng)濟(jì)政策規(guī)章、國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)或地方標(biāo)準(zhǔn)2項(xiàng)以上，經(jīng)有關(guān)部門批準(zhǔn)后頒布實(shí)施。

7. 從事應(yīng)用經(jīng)濟(jì)研究（咨詢、分析）工作3年以上，主持完成市（廳）級(jí)以上重點(diǎn)課題或大、中型企業(yè)重點(diǎn)研究、咨詢項(xiàng)目1項(xiàng)以上。

8. 主持企事業(yè)或其他單位經(jīng)營(yíng)或管理工作期間，單位獲得市（廳）級(jí)以上管理創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新等方面的獎(jiǎng)項(xiàng)1項(xiàng)以上；或作為業(yè)務(wù)骨干參與的管理創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新項(xiàng)目獲得?。ú浚┘?jí)以上獎(jiǎng)項(xiàng)1項(xiàng)以上，或獲得市（廳）級(jí)以上獎(jiǎng)項(xiàng)2項(xiàng)以上。

9. 從事大中型企業(yè)、事業(yè)單位重要職能（綜合管理、生產(chǎn)運(yùn)行、戰(zhàn)略規(guī)劃、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、人力資源、投資改造、財(cái)務(wù)管理等）部門工作3年以上，牽頭制定（修訂）本單位（部門）相關(guān)經(jīng)濟(jì)管理制度10項(xiàng)以上，為大幅度提高效率（效益）作出重要貢獻(xiàn)。

（三）學(xué)術(shù)成果條件

應(yīng)符合下列條件之一：

1. 公開(kāi)出版經(jīng)濟(jì)著作（主要編著者，下同）1部，以及在專業(yè)刊物（CN或ISSN刊物，下同）發(fā)表與申報(bào)專業(yè)崗位工作相一致的經(jīng)濟(jì)相關(guān)論文（獨(dú)撰或第一作者，下同）1篇以上。

2. 在專業(yè)刊物發(fā)表與申報(bào)專業(yè)崗位工作相一致的經(jīng)濟(jì)相關(guān)論文2篇以上。

3. 獨(dú)撰或以第一作者在省級(jí)以上學(xué)術(shù)期刊、報(bào)紙理論版上發(fā)表經(jīng)濟(jì)類學(xué)術(shù)論文、調(diào)研報(bào)告1篇, 以及在市廳級(jí)以上學(xué)術(shù)期刊、報(bào)紙理論版上發(fā)表經(jīng)濟(jì)類學(xué)術(shù)論文、調(diào)研報(bào)告2篇以上；或?yàn)榻鉀Q重大經(jīng)濟(jì)問(wèn)題而撰寫有較高水平的專項(xiàng)調(diào)研報(bào)告、經(jīng)濟(jì)分析報(bào)告、重大項(xiàng)目立項(xiàng)研究報(bào)告等2篇以上；或作為主要完成人撰寫市廳級(jí)以上重大技術(shù)改造評(píng)估報(bào)告、基礎(chǔ)建設(shè)項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)評(píng)估報(bào)告、政策實(shí)施評(píng)估報(bào)告等2篇以上。

（四）破格申報(bào)條件

工作業(yè)績(jī)突出，有重大貢獻(xiàn)，符合下列條件之一，并有2名具有本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)正高級(jí)職稱專家提供書面推薦意見(jiàn)，可不受上述業(yè)績(jī)和學(xué)術(shù)成果條件的限制，破格申報(bào)高級(jí)經(jīng)濟(jì)師。

1. 在滬蘇浙城市結(jié)對(duì)合作幫扶皖北8市或基層一線工作15年以上，實(shí)際工作業(yè)績(jī)突出的經(jīng)濟(jì)從業(yè)人員，獲縣級(jí)以上表彰。

2. 在縣處級(jí)以下事業(yè)單位工作15年以上，實(shí)際工作業(yè)績(jī)突出的經(jīng)濟(jì)從業(yè)人員，獲市級(jí)以上表彰。

3. 企業(yè)的董事長(zhǎng)、總經(jīng)理等經(jīng)營(yíng)管理主要人員，申報(bào)時(shí)任職企業(yè)連續(xù)3年經(jīng)營(yíng)收入10億元以上，且經(jīng)濟(jì)效益較好（以審計(jì)報(bào)告為準(zhǔn)）；或所在企業(yè)連續(xù)3年入榜安徽省制造業(yè)或服務(wù)業(yè)或民營(yíng)企業(yè)百?gòu)?qiáng)。

4. 對(duì)我省經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展作出突出貢獻(xiàn)，持有“江淮優(yōu)才卡”的企事業(yè)單位高端人才；對(duì)我省民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展作出突出貢獻(xiàn)，持有“徽商服務(wù)卡”的民營(yíng)企業(yè)主要負(fù)責(zé)人。

5. 申報(bào)人申請(qǐng)的專利（發(fā)明人或者設(shè)計(jì)人排名前2名）累計(jì)獲得：1項(xiàng)以上中國(guó)專利（外觀設(shè)計(jì)）金獎(jiǎng)或銀獎(jiǎng)；或者2項(xiàng)以上中國(guó)專利（外觀設(shè)計(jì)）優(yōu)秀獎(jiǎng)；或者1項(xiàng)以上安徽省專利（外觀設(shè)計(jì)）金獎(jiǎng)；或者2項(xiàng)以上安徽省專利（外觀設(shè)計(jì)）銀獎(jiǎng)；或者3項(xiàng)以上（含3項(xiàng)）安徽省專利優(yōu)秀獎(jiǎng)。

第十一條  正高級(jí)經(jīng)濟(jì)師

（一）專業(yè)理論知識(shí)和能力條件

具有系統(tǒng)、深厚的專業(yè)理論和實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，熟悉與本專業(yè)相關(guān)的法律、法規(guī)或經(jīng)濟(jì)政策。能夠熟練運(yùn)用經(jīng)濟(jì)工作專業(yè)理論、方法、技巧和相關(guān)政策法規(guī)，高標(biāo)準(zhǔn)組織設(shè)計(jì)、實(shí)施和評(píng)估經(jīng)濟(jì)項(xiàng)目或活動(dòng)方案，提升經(jīng)濟(jì)運(yùn)行水平。能夠指導(dǎo)助理經(jīng)濟(jì)師、經(jīng)濟(jì)師、高級(jí)經(jīng)濟(jì)師等參與經(jīng)濟(jì)工作的各類從業(yè)人員高效合規(guī)地開(kāi)展工作，并通過(guò)專業(yè)督導(dǎo)，改進(jìn)工作方法，提高本行業(yè)職業(yè)能力水平。能夠針對(duì)具體經(jīng)濟(jì)問(wèn)題，開(kāi)展經(jīng)濟(jì)工作政策、理論與實(shí)務(wù)研究，創(chuàng)新經(jīng)濟(jì)經(jīng)營(yíng)管理理念和專業(yè)方法，為本行業(yè)（地區(qū)、部門）的經(jīng)營(yíng)管理政策的制定提出建設(shè)性意見(jiàn)。

（二） 業(yè)績(jī)條件

應(yīng)符合下列條件之一：

1. 連續(xù)主持大中型企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理工作3年以上，期間企業(yè)連年取得顯著的經(jīng)濟(jì)效益，或?yàn)槠髽I(yè)的扭虧增盈作出突出貢獻(xiàn)。

2. 作為骨干參與各類大中型企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)5年以上，期間為提高企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理水平和決策水平做出重要貢獻(xiàn)，并使企業(yè)取得較高的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益，或獲得國(guó)家級(jí)企業(yè)管理現(xiàn)代化創(chuàng)新成果排名前2名。

3. 主持小型企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)5年以上，期間企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理和主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)（如：營(yíng)業(yè)收入、盈利稅收、單位能耗、人均產(chǎn)值等）達(dá)到省內(nèi)同行業(yè)企業(yè)先進(jìn)水平做出突出貢獻(xiàn)。

4. 主持企事業(yè)或其他單位經(jīng)營(yíng)或管理工作期間，單位獲得?。ú浚┘?jí)管理創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新等方面的獎(jiǎng)項(xiàng)1項(xiàng)以上，或獲得市（廳）級(jí)管理創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新等方面的獎(jiǎng)項(xiàng)2項(xiàng)以上；或作為業(yè)務(wù)骨干參與的技術(shù)創(chuàng)新項(xiàng)目獲得?。ú浚┘?jí)以上獎(jiǎng)項(xiàng)2項(xiàng)以上，或獲得市（廳）級(jí)以上獎(jiǎng)項(xiàng)4項(xiàng)以上。

5. 主持1項(xiàng)以上國(guó)家級(jí)或2項(xiàng)以上省（部）級(jí)或3項(xiàng)以上市（廳）級(jí)經(jīng)濟(jì)項(xiàng)目或4項(xiàng)以上大、中型企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略管理、投融資、經(jīng)營(yíng)管理、管理模式創(chuàng)新等項(xiàng)目全過(guò)程工作；或作為主要業(yè)務(wù)骨干參與2項(xiàng)以上國(guó)家級(jí)或3項(xiàng)以上省（部）級(jí)或4項(xiàng)以上市（廳）級(jí)經(jīng)濟(jì)項(xiàng)目或5項(xiàng)以上大、中型企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略、投融資、經(jīng)營(yíng)管理、管理模式創(chuàng)新等項(xiàng)目全過(guò)程工作。

6. 主持制定1項(xiàng)以上國(guó)家級(jí)或2項(xiàng)以上省（部）級(jí)或3項(xiàng)以上市（廳）級(jí)國(guó)民經(jīng)濟(jì)或重點(diǎn)行業(yè)發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)濟(jì)政策、重要規(guī)章制度或重大行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)等；作為主要業(yè)務(wù)骨干參與制定2項(xiàng)以上國(guó)家級(jí)或3項(xiàng)以上?。ú浚┘?jí)或4項(xiàng)以上市（廳）級(jí)國(guó)民經(jīng)濟(jì)或重點(diǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)濟(jì)政策、重要規(guī)章制度或重大行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)等，以上主持或參與的項(xiàng)目經(jīng)主管部門批準(zhǔn)或采納，頒布實(shí)施后取得良好的經(jīng)濟(jì)和社會(huì)效益，社會(huì)貢獻(xiàn)獲得同行認(rèn)可。

7. 從事經(jīng)濟(jì)研究工作，主持1項(xiàng)以上國(guó)家級(jí)或2項(xiàng)以上?。ú浚┘?jí)或3項(xiàng)以上市（廳）級(jí)課題、研究項(xiàng)目或研究報(bào)告等；作為主要完成人參與2項(xiàng)以上國(guó)家級(jí)或3項(xiàng)以上省（部）級(jí)或4項(xiàng)以上市（廳）級(jí)課題、研究項(xiàng)目或研究報(bào)告等，被市（廳）以上單位采納，并轉(zhuǎn)化為實(shí)施方案。

8. 從事經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域的研究與實(shí)踐，其成果獲國(guó)家級(jí)三等獎(jiǎng)以上、省（部）級(jí)二等獎(jiǎng)以上1項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)，或?。ú浚┘?jí)三等獎(jiǎng)、市（廳）級(jí)一等獎(jiǎng)2項(xiàng)以上獎(jiǎng)勵(lì)（以獎(jiǎng)勵(lì)證書為準(zhǔn)）

9. 所在企業(yè)擁有20項(xiàng)以上發(fā)明專利，所獲專利已轉(zhuǎn)化應(yīng)用并取得較高的經(jīng)濟(jì)和社會(huì)效益，本人至少在2項(xiàng)專利發(fā)明中發(fā)揮了重要作用（發(fā)明人排名前2名）。

（三）學(xué)術(shù)成果條件

擔(dān)任高級(jí)經(jīng)濟(jì)師以來(lái)，應(yīng)符合下列條件之一：

1. 公開(kāi)出版獨(dú)著或者合著具有較高學(xué)術(shù)價(jià)值和實(shí)踐指導(dǎo)意義的經(jīng)濟(jì)管理類著作1部（其中獨(dú)著或合著中的本人撰寫字?jǐn)?shù)，均須在10萬(wàn)字以上，以前言或者后記標(biāo)明的本人撰寫的字?jǐn)?shù)為準(zhǔn)）。同時(shí)，在專業(yè)刊物（CN或ISSN刊物，下同）發(fā)表經(jīng)濟(jì)管理類專業(yè)論文1篇以上（字?jǐn)?shù)不少于5000字，獨(dú)撰或第一作者，下同）。

2. 在公開(kāi)出版發(fā)行的經(jīng)濟(jì)、管理類學(xué)術(shù)期刊（CN或ISSN刊物，下同）上發(fā)表與申報(bào)專業(yè)崗位工作相一致的專業(yè)論文4篇及以上（每篇字?jǐn)?shù)不少于5000字，獨(dú)撰或第一作者），其中至少1篇于核心期刊發(fā)表。

3. 公開(kāi)出版獨(dú)著或合著具有較高水平的經(jīng)濟(jì)管理類教材（含供本行業(yè)進(jìn)行培訓(xùn)的教材）、譯著1部（其中獨(dú)著或合著中的本人撰寫部分，均須在15萬(wàn)字以上，以前言或后記標(biāo)明的本人撰寫的字?jǐn)?shù)為準(zhǔn)），或者編寫省部級(jí)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)業(yè)已頒布執(zhí)行。同時(shí)，在核心期刊發(fā)表經(jīng)濟(jì)管理類專業(yè)論文1篇以上。

（四）破格申報(bào)條件

工作業(yè)績(jī)突出，有重大貢獻(xiàn)，符合下列條件之一，并有2名具有本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)正高級(jí)職稱專家提供書面推薦意見(jiàn)，可不受上述業(yè)績(jī)及學(xué)術(shù)成果條件的限制，破格申報(bào)正高級(jí)經(jīng)濟(jì)師。

1. 在滬蘇浙城市結(jié)對(duì)合作幫扶皖北8市或基層一線工作20年以上，實(shí)際工作業(yè)績(jī)突出的經(jīng)濟(jì)從業(yè)人員，獲市級(jí)以上表彰。

2. 在縣處級(jí)以下事業(yè)單位工作20年以上，實(shí)際工作業(yè)績(jī)突出的經(jīng)濟(jì)從業(yè)人員，獲省級(jí)以上表彰。

3. 企業(yè)的董事長(zhǎng)、總經(jīng)理等經(jīng)營(yíng)管理主要人員，申報(bào)時(shí)任職企業(yè)連續(xù)3年經(jīng)營(yíng)收入30億元以上，且經(jīng)濟(jì)效益較好（以審計(jì)報(bào)告為準(zhǔn)）。

4. 申報(bào)人申請(qǐng)的專利（發(fā)明人或者設(shè)計(jì)人排名前2名）累計(jì)獲得：1項(xiàng)以上中國(guó)專利（外觀設(shè)計(jì)）金獎(jiǎng)；或者2項(xiàng)以上中國(guó)專利（外觀設(shè)計(jì)）銀獎(jiǎng)；或者3項(xiàng)以上中國(guó)專利（外觀設(shè)計(jì)）優(yōu)秀獎(jiǎng)；或者2項(xiàng)以上安徽省專利（外觀設(shè)計(jì)）金獎(jiǎng)；或者3項(xiàng)以上安徽省專利（外觀設(shè)計(jì)）銀獎(jiǎng)；或者4項(xiàng)以上安徽省專利（外觀設(shè)計(jì)）優(yōu)秀獎(jiǎng)。

第六章 附   則

第十二條  符合本標(biāo)準(zhǔn)條件者可通過(guò)所在單位申報(bào)，各級(jí)人事部門對(duì)申報(bào)材料進(jìn)行審核并逐級(jí)上報(bào)，以市、廳（局）為單位匯總造冊(cè)并開(kāi)具委托評(píng)審函，統(tǒng)一報(bào)省經(jīng)濟(jì)系列高評(píng)會(huì)辦事機(jī)構(gòu)組織評(píng)審。中央駐皖單位、省屬企事業(yè)單位可直接匯總報(bào)送。

第十三條  申報(bào)人的業(yè)績(jī)成果和發(fā)表論文著作時(shí)間從取得現(xiàn)專業(yè)技術(shù)資格時(shí)開(kāi)始計(jì)算，判定是否符合條件的依據(jù)是個(gè)人提供各類有效材料的原件或經(jīng)單位審核蓋章的復(fù)?。◤?fù)制）件。申報(bào)人在縣以下（不含縣城）基層單位從事經(jīng)濟(jì)工作的，業(yè)績(jī)成果和學(xué)術(shù)成果方面的條件可適當(dāng)傾斜。

第十四條  實(shí)施專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任制的企事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員申報(bào)高級(jí)經(jīng)濟(jì)師資格，須被聘任經(jīng)濟(jì)師專業(yè)技術(shù)職務(wù)，并滿一個(gè)基本任職年限；申報(bào)正高級(jí)經(jīng)濟(jì)師資格，須被聘任高級(jí)經(jīng)濟(jì)師專業(yè)技術(shù)職務(wù)，并滿一個(gè)基本任職年限。

第十五條  派出參加援派、扶貧、鄉(xiāng)村振興的專業(yè)技術(shù)人員，可以選擇在派出地或受援地參加職稱評(píng)審。在援派或從事鄉(xiāng)村振興期間參加職稱評(píng)審的，重點(diǎn)評(píng)價(jià)履職盡責(zé)情況，注重考察工作業(yè)績(jī)、實(shí)際貢獻(xiàn)和支援、鄉(xiāng)村振興成果，對(duì)繼續(xù)教育學(xué)分不作要求，對(duì)學(xué)術(shù)成果不作硬性要求，工作總結(jié)、技術(shù)推廣成果、調(diào)研報(bào)告可替代學(xué)術(shù)成果條件。援派、扶貧或鄉(xiāng)村振興期為3年的，期滿后可提前一年申報(bào)高一級(jí)別職稱。

第十六條  為充分體現(xiàn)人才特點(diǎn)和工作實(shí)際，在民營(yíng)企業(yè)專業(yè)技術(shù)崗位工作的專業(yè)技術(shù)人才，參加職稱評(píng)審，對(duì)學(xué)術(shù)成果不作硬性要求。重點(diǎn)突出工作能力和業(yè)績(jī)考核，注重市場(chǎng)認(rèn)可和對(duì)企業(yè)的實(shí)際貢獻(xiàn)。

第十七條  年度考核不確定等次或確定為不合格者，當(dāng)年不得申報(bào)且任期順延；受黨紀(jì)、政務(wù)處分影響期未滿的，不得申報(bào)專業(yè)技術(shù)資格；申報(bào)人通過(guò)提供虛假材料、剽竊他人作品和學(xué)術(shù)成果或者通過(guò)其他不正當(dāng)手段取得職稱的，由人力資源社會(huì)保障行政部門或者職稱評(píng)審委員會(huì)組建單位撤銷其職稱，并記入職稱評(píng)審誠(chéng)信檔案庫(kù)，納入信用信息共享平臺(tái)，記錄期限為3年。

第十八條  本標(biāo)準(zhǔn)條件下專用語(yǔ)的含義是：

（一）涉及年限按周年計(jì)算。

（二）所稱“以上”“以下”，均含本級(jí)或本數(shù)量，如“合格以上”含合格，“2年以上”含2年。

（三）所稱“學(xué)歷”“學(xué)位”，是指國(guó)家教育行政部門等主管部門認(rèn)可的學(xué)歷學(xué)位。

（四）所稱“主持”，是指企事業(yè)單位中負(fù)責(zé)人，項(xiàng)目課題中領(lǐng)導(dǎo)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)開(kāi)展工作，在項(xiàng)目課題工作中起到主導(dǎo)和帶頭作用，主持人對(duì)項(xiàng)目負(fù)總責(zé)；“骨干”是指具體承擔(dān)項(xiàng)目課題的調(diào)研、立項(xiàng)、項(xiàng)目實(shí)施、綜合研究報(bào)告的編寫等工作的負(fù)責(zé)人或是具體從事生產(chǎn)管理、經(jīng)營(yíng)管理等某一方面工作的負(fù)責(zé)人?！爸饕瓿扇恕?，是指國(guó)家級(jí)項(xiàng)目和省級(jí)重大項(xiàng)目完成人中的前5人；市廳級(jí)項(xiàng)目（含團(tuán)體標(biāo)準(zhǔn)）完成人中的前3人。

（五）專著、著作：指取得ISBN統(tǒng)一書號(hào)，公開(kāi)出版發(fā)行的專業(yè)學(xué)術(shù)專著或譯著，屬作者創(chuàng)造性思維的學(xué)術(shù)著作。其學(xué)術(shù)水平（價(jià)值）由評(píng)委會(huì)專家公正、公平、全面地評(píng)定。凡文章匯編、資料手冊(cè)、一般編譯著作，普通教材、普通工具書不能視為專著、著作。

（六）核心期刊：包括北京大學(xué)圖書館“中文核心期刊”、南京大學(xué)“中文社會(huì)科學(xué)引文索引（CSSCI）來(lái)源期刊”、中國(guó)社會(huì)科學(xué)院文獻(xiàn)信息中心“中國(guó)人文社會(huì)科學(xué)核心期刊”。

（七）管理創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新：包含“產(chǎn)品創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新、商業(yè)模式創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、制度創(chuàng)新”等。

（八）高級(jí)經(jīng)濟(jì)師“業(yè)績(jī)條件”中所稱“較大的經(jīng)濟(jì)效益”，是指年銷售收入超過(guò)1億元的企業(yè)年創(chuàng)利稅300萬(wàn)元以上，其他企業(yè)年創(chuàng)利稅50萬(wàn)元以上?！帮@著的經(jīng)濟(jì)效益”，是指年銷售收入超過(guò)1億元的企業(yè)年創(chuàng)利稅500萬(wàn)元以上，其他企業(yè)年創(chuàng)利稅100萬(wàn)元以上；

（九）正高級(jí)經(jīng)濟(jì)師“業(yè)績(jī)條件”中所稱“較高的經(jīng)濟(jì)效益”，是指年銷售收入超過(guò)3億元的企業(yè)年創(chuàng)利稅1500萬(wàn)元以上，其他企業(yè)年創(chuàng)利稅600萬(wàn)元以上；“顯著的經(jīng)濟(jì)效益”，是指年銷售收入超過(guò)3億元的企業(yè)年創(chuàng)利稅3000萬(wàn)元以上，其他企業(yè)年創(chuàng)利稅1000萬(wàn)元以上。

（十）本條件所提“市”不含縣級(jí)市?！盎鶎右痪€”是指縣城以外（不含縣城）。

（十一）凡提交的獲獎(jiǎng)成果均須同時(shí)附上相應(yīng)證明材料。

（十二）本條件所指水平，若無(wú)有效證明材料，應(yīng)由評(píng)委會(huì)專家評(píng)議和認(rèn)定。

第十九條 省市場(chǎng)監(jiān)管局（知識(shí)產(chǎn)權(quán)局）根據(jù)專業(yè)特點(diǎn)，依據(jù)高級(jí)經(jīng)濟(jì)師評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)條件制定高級(jí)知識(shí)產(chǎn)權(quán)師評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)條件，開(kāi)展高級(jí)知識(shí)產(chǎn)權(quán)師專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審。

第二十條  本標(biāo)準(zhǔn)條件由省人力資源社會(huì)保障廳、省經(jīng)濟(jì)和信息化廳負(fù)責(zé)解釋。

第二十一條  本標(biāo)準(zhǔn)條件自公布之日起施行，原皖經(jīng)信人教〔2017〕192號(hào)和皖經(jīng)人事〔2006〕100號(hào)文公布的正高級(jí)經(jīng)濟(jì)師和高級(jí)經(jīng)濟(jì)師資格評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)條件同時(shí)廢止。

說(shuō)明：因考試政策、內(nèi)容不斷變化與調(diào)整，正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校提供的以上信息僅供參考，如有異議，請(qǐng)考生以官方公布內(nèi)容為準(zhǔn)！