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隨著互聯(lián)網(wǎng)和人工智能時代的到來,傳統(tǒng)的財務核算工作被大量的財務工具代替,未來人才過剩的數(shù)量還將繼續(xù)攀升,財務人要從重復的基礎記賬中走出,轉(zhuǎn)向更高端的財務管理領域。
2020年疫情爆發(fā)以來,無論是國家、企業(yè)還是個人都承受了一定的壓力。而財務人員作為至接近和至了解企業(yè)經(jīng)營狀況的人群,對企業(yè)經(jīng)營的危機感也更深刻。疫情之下,雖然企業(yè)與個人都難以避免影響。但從另一方面看,疫情倒逼企業(yè)進行轉(zhuǎn)型升級,對管理會計也將越來越重視。與其消極抵抗,不如積極擁抱變化,把握發(fā)展契機,實現(xiàn)職場跳躍。目前我國管理會計人才較為缺乏,加上互聯(lián)網(wǎng)、人工智能等技術的沖擊,基礎會計急需轉(zhuǎn)型。
企業(yè)已經(jīng)走到了繼續(xù)財務會計與發(fā)展管理會計的分岔路口,而對于財務人員而言,這不是一道向左還是向右的選擇題,而是前進還是后退的淘汰賽。管理會計是以強化企業(yè)內(nèi)部經(jīng)營管理、提高經(jīng)濟效益為至終目的,其重點在于為企業(yè)改善經(jīng)營管理、提高經(jīng)濟效益。如果說財務會計是為企業(yè)“記錄價值”,那管理會計就是為企業(yè)“創(chuàng)造價值”。
CMA是一扇大門。他可以讓財務人員了解一般性的財務規(guī)則之外的一個財務管理的新世界,其知識體系涵蓋了財務、管理、業(yè)務、市場等內(nèi)容,培養(yǎng)的是懂財務,懂管理,懂業(yè)務的財務精英。截至目前,海爾集團、IBM、摩托羅拉、強生、用友軟件、西門子公司、用友軟件等企業(yè)非常多的職員參加了CMA認證項目,從而努力成為企業(yè)需要的人才。很多央企、國企、世界500強都開始鼓勵公司員工學習CMA并參加CMA考試,企業(yè)在招聘高級財務人員時也明確顯示CMA優(yōu)先。
近些年各大城市紛紛把CMA納入當?shù)馗邔哟稳瞬艓烊脒x條件,現(xiàn)金獎勵、住房補貼、子女入學、醫(yī)療保健等豐厚的福利待遇。點擊查看>>
無論你至初選擇會計、審計、稅務等工作,倒計時隨著職業(yè)的晉升與發(fā)展,都必然會走向管理會計領域,若在管理會計領域達到一定的成就,可晉升為高級的管理層,像財務總監(jiān)、首席財務官(CFO)以及公司合伙人。
總的來說,以后類似記賬之類的基礎財務工作將逐漸被替代,在可以遇見的未來,大量財務初級崗位會減少,盡快轉(zhuǎn)型,學習CMA管理會計知識,也是為了提升自己的競爭力不被時代淘汰。如果不能與時俱進,無疑將逐步面臨“邊緣化”的困境。
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