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近日,省委人才辦印發(fā)了《海南自由貿(mào)易港高層次人才分類標(biāo)準(zhǔn)(2020)》﹝以下簡(jiǎn)稱《分類標(biāo)準(zhǔn)(2020)》﹞,著力構(gòu)建更加科學(xué)、規(guī)范的人才評(píng)價(jià)體系,分類精準(zhǔn)評(píng)價(jià)和服務(wù)管理高層次人才。
據(jù)省委人才辦相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹,依據(jù)《分類標(biāo)準(zhǔn)(2020)》認(rèn)定的A、B、C、D、E類人才分別對(duì)應(yīng)原有標(biāo)準(zhǔn)中的大師級(jí)人才、杰出人才、領(lǐng)軍人才、拔尖人才、其他類高層次人才,可以獲得相應(yīng)優(yōu)惠政策支持和服務(wù)保障待遇。
在現(xiàn)代金融服務(wù)業(yè)專業(yè)和社會(huì)認(rèn)可標(biāo)準(zhǔn)中,注冊(cè)管理會(huì)計(jì)師(CMA)評(píng)定為D類人才。D類人才對(duì)應(yīng)原有的拔尖人才。
D類(拔尖)人才可以享受都有哪些福利政策呢?
在農(nóng)業(yè)社會(huì),至重要的資源,是土地;在工業(yè)社會(huì),至重要的資源,是礦藏和能源;而在工業(yè)化4.0時(shí)代,至重要的資源,就是人才、知識(shí)和智慧!
隨著企業(yè)的發(fā)展,財(cái)務(wù)傳統(tǒng)的事后核算已無(wú)法滿足公司應(yīng)對(duì)激烈市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境的發(fā)展需求,必須從事先預(yù)測(cè)、事中管理、事后評(píng)價(jià)流程,從降低成本、合理配置資源、企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益化等角度來(lái)創(chuàng)新財(cái)務(wù)管理思維。因此管理會(huì)計(jì)的作用日益突出,CMA管理會(huì)計(jì)認(rèn)證也越來(lái)越受關(guān)注,國(guó)內(nèi)外知名企業(yè)也在組織開展CMA內(nèi)訓(xùn),有平安集團(tuán)、中國(guó)兵器裝備集團(tuán)、中國(guó)兵器工業(yè)集團(tuán)、中國(guó)電子信息產(chǎn)業(yè)集團(tuán)、海爾集團(tuán)、航天科技集團(tuán)、中國(guó)銀行、民族證券、東風(fēng)汽車、強(qiáng)生、戴姆勒、威高等。
上海、深圳、成都、泉州、廈門及寧波等地將CMA列為緊缺人才,對(duì)CMA持證者給予各種優(yōu)惠政策。點(diǎn)擊查看詳情>>,你還在觀望嗎?隨著人工智能的發(fā)展,財(cái)務(wù)人員也面臨著前所未有的挑戰(zhàn),只有不斷提高自身能力,才能擺脫被淘汰的風(fēng)險(xiǎn)。
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