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2015初級(jí)職稱考試知識(shí)點(diǎn)《經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)》:勞動(dòng)關(guān)系與勞動(dòng)合同

來(lái)源: 正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校論壇 編輯: 2015/03/26 13:48:41  字體:

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  1、勞動(dòng)關(guān)系:是指勞動(dòng)者與用人單位之間產(chǎn)生的法律關(guān)系

  勞動(dòng)合同:是指勞動(dòng)者與用人單位之間依法確立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方權(quán)利義務(wù)的書(shū)面協(xié)議

  勞動(dòng)合同的特征:

  (1)勞動(dòng)合同主體具有特定性;

  (2)勞動(dòng)合同的內(nèi)容具有較強(qiáng)的法定性;

 ?。?)勞動(dòng)者在簽訂和履行勞動(dòng)合同過(guò)程中的地位在發(fā)生變化

 ?。ǘ﹦趧?dòng)合同的適用范圍——自2008年1月1日起施行

  1、適用:中國(guó)境內(nèi)的企業(yè),個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織、民辦非企業(yè)單位、依法成立的會(huì)計(jì)師事務(wù)所、律師事務(wù)所等合伙組織和基金會(huì)等組織

  2、依照:國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體和與其建立勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者;事業(yè)單位與實(shí)行聘用制的工作人員

  現(xiàn)役軍人、小時(shí)工等勞動(dòng)者不適用勞動(dòng)合同法

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