新用戶掃碼下載
掃碼下載APP
及時接收最新考試資訊及
備考信息
初級經(jīng)濟師《人力》每日一練：績效考核指標（10.25）
成功離不開一點一滴的積累，對于初級經(jīng)濟師考試來說，要想基礎(chǔ)打得好就要做大量的習題。想要在2021年初級經(jīng)濟師考試中取得好成績，必然少不了每天的堅持。為了幫助大家高效備考，正保會計網(wǎng)校為大家準備了初級經(jīng)濟師《人力資源管理》每日一練，大家快來練習吧！
多選題
下列屬于績效考核指標權(quán)重設(shè)計方法的有（ ）。
A、工作分析法
B、經(jīng)驗判斷法
C、對偶比較法
D、倍數(shù)加權(quán)法
E、權(quán)值因子判斷法
查看答案解析
【答案】
BCDE 【解析】
本題考查績效考核指標體系的構(gòu)成?？冃Э己酥笜藱?quán)重設(shè)計方法包括：經(jīng)驗判斷法、按照重要性排序法、對偶比較法、倍數(shù)加權(quán)法、權(quán)值因子判斷法。 
初級經(jīng)濟師：每日一練《初級經(jīng)濟基礎(chǔ)知識》（10.25）
初級經(jīng)濟師：每日一練《初級財政稅收專業(yè)知識與實務(wù)》（10.25）
初級經(jīng)濟師：每日一練《初級工商管理專業(yè)知識與實務(wù)》（10.25）
初級經(jīng)濟師：每日一練《初級金融專業(yè)知識與實務(wù)》（10.25）
初級經(jīng)濟師每日一練題目都是網(wǎng)校老師精心整理的，每一道題都會有相應(yīng)知識點的考查，并提供答案解析，建議您做完題之后再去查看答案。每日一練還提供專業(yè)點評，每周根據(jù)大家的測試結(jié)果，對于正確率較低的題目進行一下點評，以幫助大家理解。祝大家考試順利！
相關(guān)資訊
新用戶掃碼下載
京公網(wǎng)安備 11010802044457號