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初級(jí)經(jīng)濟(jì)師《初級(jí)工商管理》每日一練：員工培訓(xùn)（9.13）
不積跬步，無以至千里，不積小流，無以成江海。經(jīng)過初級(jí)經(jīng)濟(jì)師每日一練，日積月累你就提高很多。正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校每日一練免費(fèi)在線測試系統(tǒng)為大家?guī)砹?019年初級(jí)經(jīng)濟(jì)師每日一練的練習(xí)題，大家可以通過每天做初級(jí)經(jīng)濟(jì)師的習(xí)題，提高自己的知識(shí)儲(chǔ)備，為考試加分！
多選題
企業(yè)進(jìn)行員工培訓(xùn)應(yīng)遵循的原則有（?。?/p>
A、知識(shí)技能培訓(xùn)與企業(yè)文化培訓(xùn)兼顧的原則
B、理論聯(lián)系實(shí)際、學(xué)以致用的原則
C、全員培訓(xùn)和核心員工培訓(xùn)相結(jié)合的原則
D、過程管理與結(jié)果考核相結(jié)合的原則
E、時(shí)間適當(dāng)原則
查看答案解析
【答案】
ABCD【解析】
本題考查員工培訓(xùn)的原則。企業(yè)進(jìn)行員工培訓(xùn)應(yīng)遵循以下原則：（1）理論聯(lián)系實(shí)際、學(xué)以致用的原則。（2）知識(shí)技能培訓(xùn)與企業(yè)文化培訓(xùn)兼顧的原則。（3）全員培訓(xùn)和核心員工培訓(xùn)相結(jié)合的原則。（4）過程管理與結(jié)果考核相結(jié)合的原則。點(diǎn)擊進(jìn)入“每日一練——免費(fèi)在線測試”>>
初級(jí)經(jīng)濟(jì)師：每日一練《初級(jí)經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí)》（9.13）
初級(jí)經(jīng)濟(jì)師：每日一練《初級(jí)財(cái)政稅收專業(yè)知識(shí)與實(shí)務(wù)》（9.13）
初級(jí)經(jīng)濟(jì)師：每日一練《初級(jí)人力資源管理專業(yè)知識(shí)與實(shí)務(wù)》（9.13）
初級(jí)經(jīng)濟(jì)師：每日一練《初級(jí)金融專業(yè)知識(shí)與實(shí)務(wù)》（9.13）
初級(jí)經(jīng)濟(jì)師每日一練題目都是網(wǎng)校老師精心整理的，每一道題都會(huì)有相應(yīng)知識(shí)點(diǎn)的考查，并提供答案解析，建議您做完題之后再去查看答案。每日一練還提供專家點(diǎn)評(píng)，每周根據(jù)大家的測試結(jié)果，對于正確率較低的題目進(jìn)行一下點(diǎn)評(píng)，以幫助大家理解。祝大家考試順利！
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