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初級(jí)經(jīng)濟(jì)師《人力》每日一練:企業(yè)薪酬水平(7.4)

來源: 正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校 編輯:zhangjianxing 2019/07/04 10:53:29 字體:

不積跬步,無以至千里,不積小流,無以成江海。經(jīng)過初級(jí)經(jīng)濟(jì)師每日一練,日積月累你就提高很多。正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校每日一練免費(fèi)在線測(cè)試系統(tǒng)為大家?guī)砹?019年初級(jí)經(jīng)濟(jì)師每日一練的練習(xí)題,大家可以通過每天做初級(jí)經(jīng)濟(jì)師的習(xí)題,提高自己的知識(shí)儲(chǔ)備,為考試加分!

單選題

影響企業(yè)薪酬水平的主要因素不包括(?。?。

A、勞動(dòng)力的需求和供給 

B、當(dāng)?shù)厣钏?nbsp;

C、所屬行業(yè)和企業(yè)規(guī)模 

D、員工的家庭經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān) 

查看答案解析
【答案】
D
【解析】
本題考查影響薪酬設(shè)定的因素。影響薪酬設(shè)定的因素包括:(1)勞動(dòng)力市場(chǎng)的供需關(guān)系與競(jìng)爭(zhēng)狀況;(2)地區(qū)及行業(yè)差異;(3)當(dāng)?shù)厣钏?;?)與薪酬相關(guān)的法律法規(guī);(5)企業(yè)的業(yè)務(wù)性質(zhì)與內(nèi)容;(6)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)狀況及支付能力;(7)企業(yè)文化。

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初級(jí)經(jīng)濟(jì)師每日一練題目都是網(wǎng)校老師精心整理的,每一道題都會(huì)有相應(yīng)知識(shí)點(diǎn)的考查,并提供答案解析,建議您做完題之后再去查看答案。每日一練還提供專家點(diǎn)評(píng),每周根據(jù)大家的測(cè)試結(jié)果,對(duì)于正確率較低的題目進(jìn)行一下點(diǎn)評(píng),以幫助大家理解。祝大家考試順利!

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