2022年初級經(jīng)濟師《工商管理》練習題精選（四十八）

失意也好，得意也好，別看得太重；傷心也好，開心也好，別計較太多；成功也好，失敗也好，別放在心上。珍惜現(xiàn)在，積極備考初級經(jīng)濟師！以下是網(wǎng)校給大家精選的本周初級經(jīng)濟師《工商管理》練習題，供考生們學習掌握。精選練習題每周一更新哦~

1.多選題

企業(yè)集團的聯(lián)合層次有（?。?。

A、核心層 

B、緊密層 

C、半緊密層 

D、協(xié)作層 

E、外圍層 

【答案】

ABCD

【解析】

本題考查企業(yè)集團結構。企業(yè)集團的聯(lián)合是多層次的，由處于核心層、緊密層、半緊密層、協(xié)作層的眾多企業(yè)組成，處于不同層次的企業(yè)之間因產(chǎn)權關系等因素而具有很強的制約甚至控制關系。

2.單選題

有利于展開國內(nèi)外市場的競爭，能夠在比較大的范圍內(nèi)組織經(jīng)營資源，有利于企業(yè)資源配置的最優(yōu)化是（?。┑膬?yōu)點。

A、事業(yè)部制 

B、矩陣制 

C、職能制 

D、企業(yè)集團結構 

【答案】

D

【解析】

本題考查企業(yè)集團結構。企業(yè)集團結構的優(yōu)點是組織規(guī)模大、實力強，有利于展開國內(nèi)外市場的競爭；能夠在比較大的范圍內(nèi)組織經(jīng)營資源，有利于企業(yè)資源配置的最優(yōu)化。

3.多選題

關于企業(yè)規(guī)模對企業(yè)組織結構形式選擇的影響，下列說法正確的有（?。?。

A、企業(yè)規(guī)模越大，客觀上要求分權的呼聲越低 

B、中型企業(yè)如實行集權管理，管理幅度過大，組織離心力也會加大，除非鐵腕式領導才能維持 

C、小型企業(yè)規(guī)模小，集權運作會更方便 

D、微型企業(yè)組織簡單，通常實行直線式管理 

E、中型企業(yè)以分權為主，這樣管理成本低，組織效率髙 

【答案】

BCDE

【解析】

本題考查企業(yè)組織結構形式的選擇。企業(yè)規(guī)模越大，客觀上要求分權的呼聲越高，所以選項A錯誤。

4.多選題

關于守業(yè)型企業(yè)下列說法正確的有（?。?。

A、守業(yè)型企業(yè)普遍采用集權與分權相結合的組織結構 

B、守業(yè)型企業(yè)普遍以集權為主，同時容納一定程度的分權 

C、守業(yè)型企業(yè)普遍以分權為主，同時容納一定程度的集權 

D、守業(yè)型企業(yè)實施分權是為了維護組織的穩(wěn)定 

E、一定程度的集權是為專業(yè)經(jīng)營服務 

【答案】

ADE

【解析】

本題考查守業(yè)型企業(yè)。守業(yè)型企業(yè)普遍采用集權與分權相結合的組織結構。它實施分權不是為了擴展服務，而是為了維護組織的穩(wěn)定。一定程度的集權也是為專業(yè)經(jīng)營服務。

5.多選題

關于擴張型企業(yè)下列說法正確的有（?。?。

A、擴張型企業(yè)普遍采用集權與分權相結合的組織結構 

B、擴張型企業(yè)普遍以集權為主，同時容納一定程度的分權 

C、擴張型企業(yè)普遍以分權為主，同時容納一定程度的集權 

D、擴張型戰(zhàn)略風險較大，極易產(chǎn)生分歧，要求集權型組織支持 

E、擴張型企業(yè)的分權是為了確保擴張、降低風險 

【答案】

BDE

【解析】

本題考查擴張型企業(yè)。擴張型戰(zhàn)略的組織要求以集權為主，同時容納一定程度的分權。擴張型戰(zhàn)略風險較大，極易產(chǎn)生分歧，要求集權型組織支持。與此同時，為了確保擴張、降低風險，也會容納一定程度的分權。

6.單選題

生產(chǎn)流程方面的有關知識和技能的更新和應用是（?。?。

A、技術變革 

B、產(chǎn)品與服務變革 

C、戰(zhàn)略與結構變革 

D、文化變革 

【答案】

A

【解析】

本題考查企業(yè)變革的戰(zhàn)略類型。技術變革主要是指生產(chǎn)流程方面的變革，包括有關知識和技能的更新和應用。

7.單選題

對現(xiàn)有產(chǎn)品的改進或者更新模式屬于（?。?。

A、技術變革 

B、產(chǎn)品與服務變革 

C、戰(zhàn)略與結構變革 

D、文化變革 

【答案】

B

【解析】

本題考查企業(yè)變革的戰(zhàn)略類型。產(chǎn)品與服務變革是關于企業(yè)產(chǎn)品或服務產(chǎn)出的。新產(chǎn)品包括對現(xiàn)有產(chǎn)品的改進或者更新模式。

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