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2016年初級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源專業(yè)預(yù)習(xí)知識(shí)點(diǎn)：工作分析的內(nèi)容
2016年初經(jīng)濟(jì)師考試時(shí)間是11月5日，考生應(yīng)當(dāng)提前做好備考準(zhǔn)備，職業(yè)培訓(xùn)教育網(wǎng)特整理了2016年初級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源專業(yè)預(yù)習(xí)知識(shí)點(diǎn)，希望對(duì)您的備考有所幫助！
（一）工作設(shè)立的目的工作設(shè)立的目的是指該工作為何存在，有何意義。通過(guò)明確工作設(shè)立的目的，可以更加完整、準(zhǔn)確地把握這一工作，從而在進(jìn)行工作分析時(shí)合理地選擇信息收集方法和分析方法。
（二）工作內(nèi)容工作內(nèi)容包括從事的工作活動(dòng)和工作責(zé)任，以及如何完成工作。工作活動(dòng)包括任職者所要完成的工作活動(dòng)、任職者的工作活動(dòng)產(chǎn)出（產(chǎn)品或者服務(wù)）任職者的工作活動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)。工作責(zé)任包括管理責(zé)任和非管理責(zé)任。如何完成工作是指任職者如何進(jìn)行工作活動(dòng)以獲得預(yù)期的工作結(jié)果，主要包括工作活動(dòng)程序與流程、工作活動(dòng)設(shè)計(jì)的工具與機(jī)器設(shè)備、工作活動(dòng)設(shè)計(jì)的文件記錄以及工作中的關(guān)鍵控制點(diǎn)。
（三）工作聯(lián)系工作聯(lián)系可以分為橫向聯(lián)系和縱向聯(lián)系兩類。橫向聯(lián)系包括與部門(mén)內(nèi)其他職位的工作聯(lián)系，與企業(yè)內(nèi)部其他部門(mén)或職位的工作聯(lián)系以及與企業(yè)外部的工作聯(lián)系；縱向聯(lián)系是指與該職位的上、下級(jí)發(fā)生的工作聯(lián)系。
（四）工作發(fā)生時(shí)間工作發(fā)生時(shí)間，是指該項(xiàng)工作活動(dòng)進(jìn)行的時(shí)間安排。主要包括：工作時(shí)間安排是否有固定時(shí)間表，工作時(shí)間制度是什么；工作活動(dòng)的頻繁程度區(qū)分，如每日進(jìn)行的活動(dòng)、每周進(jìn)行的活動(dòng)、每月進(jìn)行的活動(dòng)等。
（五）工作環(huán)境工作環(huán)境主要包括以下要素：工作的自然環(huán)境、工作危險(xiǎn)性以及工作的社會(huì)和心理環(huán)境。
（六）工作任職者要求工作任職者的要求是指完成該項(xiàng)工作所需具備的基本條件，包括經(jīng)驗(yàn)、教育、培訓(xùn)、知識(shí)、生理要求、協(xié)調(diào)或靈活性、心理能力、職能和社會(huì)技能等方面。
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